Motivational Interviewing (MI) 2 – Aufbaukurs
Inhalt
- Vertiefung und Ausdifferenzierung der Inhalte von Teil 1
- Die vier MI-Gesprächsprozessschritte
- Werte-Entwicklungs-Quadrat
- Aktives Zuhören für Fortgeschrittene
- Motivation fördern bei heiklen Themen
- Hervorlocken und Stärken von Change- und Confidence Talk
- Ressourcenförderung
Ziel
Die Teilnehmer*innen:
- können die Gesprächsprozessschritte von MI aktiv leiten.
- können Veränderungswünsche fördern.
- können geschmeidig mit Widerstand umgehen und Zuversicht fördern.
- kennen Methoden der Ressourcenförderung.
- können Change- und Confidencetalk stärken.
- können Ihre Kommunikation in der Therapie klient*innentenrierter gestalten.
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Referent*in
Zielgruppe
Ergotherapeut*innen
Physiotherapeut*innen
Studierende der Ergotherapie
Fachbereiche
Geriatrie
Gesundheitsförderung und Prävention
Handverletzungen
Neurologie
Orthopädie
Persönlichkeitsbildende Fortbildung
Psychiatrie
Rheumatologie
Teilnehmer*innenanzahl
18
Teilnehmer*innenanzahl min
13
CPD Punkte
24